Uber Eats ha chiesto ai tribunali di sospendere le decisioni amministrative che hanno riclassificato tre fattorini come dipendenti. Respinta dal tribunale, l’azienda americana ha preferito cessare ogni collaborazione con questi corrieri, piuttosto che offrire loro un contratto di lavoro.
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Giornalista presso il dipartimento Società
Di Julien BialasPubblicato il 25/11/2024 alle 11:16
Tempo di lettura: 1 minuto
IOCi sono vittorie che lasciano il retrogusto amaro in bocca e sembrano più sconfitte. Tre corrieri Uber Eats hanno appena sperimentato questo. Mentre, come la stragrande maggioranza dei fattorini, questi tre uomini pedalano sotto il regime dell’economia collaborativa (P2P), la Labor Relations Commission (CRT) ha deciso, lo scorso aprile, che il rapporto di lavoro con la multinazionale americana doveva essere “riclassificato come rapporto di lavoro subordinato”.
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