Secondo uno studio pubblicato da Santé Publique France nel 2022, i disturbi muscoloscheletrici (DMS) sono al primo posto tra le malattie professionali compensate, rappresentando l’88% dei casi riconosciuti dal sistema generale. Tra i settori colpiti, quello della salute umana e dell’azione sociale (SHAS) sembra particolarmente colpito. E se le conseguenze sono terribili per il lavoratore, sono gravissime anche per le aziende.
Ogni anno in Francia, il 30% delle interruzioni del lavoro sono causate da DMS. In caso di infortunio sul lavoro che provochi mal di schiena, si tratterebbe in media di due mesi di assenza per malattia. Il costo complessivo per le imprese ammonterebbe a circa due miliardi di euro, compreso il costo di 22 milioni di giornate lavorative perse. Si ritiene che all’origine di questi disturbi vi siano diversi tipi di fattori: fattori psicosociali, fattori organizzativi e fattori fisici.
È quest’ultimo che la deeptech Moovency, co-fondata alla fine del 2018 da Pierre Plantard, CTO, e François Morin, CEO, ha deciso di affrontare sviluppando per le aziende KIMEA. Una soluzione digitale alternativa ai sensori, la cui installazione è tanto restrittiva quanto dispendiosa in termini di tempo, per supportare al meglio le aziende nella valutazione e nell’ottimizzazione dell’ergonomia delle proprie postazioni di lavoro.
Una soluzione raffinata per aiutare le imprese
“Pierre Plantard, specialista in biomeccanica del corpo umano, desiderava lavorare su soluzioni digitali di supporto alle decisioni per prevenire i rischi muscoloscheletrici negli affari”, spiega François Morin, CEO di Moovency. Ha poi collaborato con un produttore automobilistico, sviluppato e lanciato nel 2019 KIMEA classic: un sistema di telecamere approfondito collegato a un computer per filmare un dipendente presso una postazione di lavoro per 5-10 minuti e determinare i rischi muscolo-scheletrici. Lavora poi a una seconda versione del suo prodotto che consentirà un rilevamento più preciso dei movimenti, Kimea 360, grazie a un progetto di collaborazione, il concorso I-Lab di cui saranno vincitori nel 2020.
“Sebbene efficace e scientificamente affidabile, la Kimea classica presentava problemi tecnologici: un angolo di cattura video ridotto, una limitazione dei movimenti del dipendente, una limitazione della cattura durante il movimento”testimonia l’amministratore delegato.
Oltre a Kimea 360, Moovency ha recentemente sviluppato una nuova soluzione, Kimea Cloud, un’applicazione che permette di catturare i movimenti di un dipendente utilizzando un semplice smartphone e generare un modello di scheletro 3D dal video 2D. “Esci, il pesante computer e il sistema di telecamere interconnessi. L’applicazione è sufficiente per misurare automaticamente e istantaneamente gli indicatori di rischio. Per i nostri clienti multisito, Kimea Cloud permette di raggruppare informazioni e confrontare i risultati ottenuti nei diversi stabilimenti, ma anche su diverse postazioni di lavoro e monitorare così, grazie ad un dashboard personalizzato, l’evoluzione o la riduzione di questi TMS ripensando le rotazioni di lavoro, ad esempio quando alcune articolazioni sono sovraccariche di lavoro”spiega François Morin.
La startup si sta ora concentrando sull’integrazione di una dose di intelligenza artificiale, alimentata dai dati finora recuperati, al fine di migliorare ulteriormente il supporto decisionale e prevenire i DMS utilizzando modelli predittivi.
Una campagna di crowdfunding in corso
Distribuite a un centinaio di clienti, tra cui Enedis, Safran e Airbus, le soluzioni Moovency sono accompagnate da un team di ergonomi disponibile a intervenire in strutture di piccole dimensioni che non dispongono di risorse specializzate per interpretare i risultati ottenuti. Dopo aver completato una prima raccolta fondi azionari nel 2020, integrata dagli aiuti dei finanziamenti BPI e i-Lab e I-Nov, per un totale di 2 milioni di euro, Moovency ha recentemente aderito all’acceleratore digitale “Prevenzione” sostenuto da Bpifrance e Paris Santé Città universitaria.
Questa deeptech sta attualmente avviando una campagna di crowdfunding per un ponte da 600.000 euro, con l’obiettivo di sviluppare il suo modello di licenza, accelerare la sua espansione internazionale, ottimizzare il successo dei suoi progetti di ricerca e sviluppo e diventare uno dei principali attori nella salute sul lavoro.
Il mercato TMS è stimato a 14 miliardi di dollari, trainato da una crescita del 13%, alimentata dall’aumento del numero di infortuni e malattie professionali.
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