nessuna formazione, nessuna successione

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Il signor Baron, che lavora presso il Maxi Shoemaker-Cleaner sulla Route du Président-Kennedy, ha imparato il mestiere cinque anni fa.

“L’ho imparato dal proprietario che è un mio amico. Ero in pensione e invece di stare a casa senza fare nulla, ho scoperto un lavoro molto carino”, spiega il signor Baron.

Un lavoro affascinante, certo, ma che non potrà svolgere ancora per molto. “Non ho 40 anni di lavoro da fare”, spiega.

Il Cordonnerie-Cleaner di Chantal Ouellet si trova nel Maxi sulla Route du Président-Kennedy. Precedentemente, il signor Ouellet possedeva cinque calzolai. (Frédéric Matte/Le Soleil)

Il suo capo e proprietario della boutique, Chantal Ouellet, lavora nel settore da più di 40 anni. Lui stesso, 65 anni, vorrebbe continuare per 10 anni, se la sua salute lo permetterà. Tuttavia non è ancora in vista alcun successore che possa rilevare il suo negozio.

“Ho quattro dipendenti, il più giovane ha 67 anni e il più anziano 80 anni.”

— Chantal Ouellet, proprietaria della Cordonnerie-Nettoyeur

“La prova che non esiste successione? Prima avevo cinque negozi di riparazione di scarpe. Quando li ho chiusi, avevo macchinari per un valore di 36.000 dollari… che ho venduto per 3.000 dollari”, sostiene.

Il problema non è nuovo, secondo lui. Circa dieci anni fa, ha pubblicato annunci “su tutti i giornali del Quebec” per reclutare, senza successo.

“Ho portato due calzolai dal Marocco e alla fine entrambi hanno cambiato lavoro”, osserva Ouellet, soprattutto perché altri lavori offrivano salari molto migliori.

Pierre Roy vorrebbe andare in pensione entro tre anni. Con suo grande sgomento, nessun successore ha ancora bussato alla sua porta e la sua attività rischia di chiudere i battenti. (Frédéric Matte/Le Soleil)

Da parte sua, Pierre Roy, che gestisce da quasi 40 anni il suo negozio in avenue Taniata a Lévis, pensa di andare in pensione entro due o tre anni. Fa la stessa osservazione di tutti gli altri: la mancanza di successione rischia di costringerlo a chiudere definitivamente il suo negozio, e rischia anche di far scomparire questa professione.

“Potrei mostrare a un giovane, ma non potrei mai pagarlo, perché commetterebbe degli errori e mi occorrerebbe il doppio del tempo per svolgere lo stesso carico di lavoro di adesso”, afferma il signor Roy.

Un sovraccarico di lavoro

Sulla South Shore come in Quebec, i calzolai sono letteralmente sovraccarichi di domanda. Il calzolaio Pierrô è aperto solo tre giorni alla settimana, ma il signor Roy dice di lavorare più di quaranta ore alla settimana.

Da parte sua, Ouellet indica che lui e la sua squadra riparano circa “da 150 a 175 paia di scarpe e stivali alla settimana”.

“Secondo il mio fornitore di attrezzature, sono il più grande venditore del Quebec”, dice, prima di aggiungere che l’ubicazione del suo negozio in un supermercato gli dà un enorme vantaggio: “Sono 28.000 persone alla settimana che passano davanti alla mia finestra. “

Sottolinea che il lavoro di un calzolaio non si limita a scarpe e stivali. Questa parte del lavoro rappresenta solo il 40% del fatturato, osserva.

“Realizzo custodie personalizzate per gli attrezzi degli operai della fabbrica Valero, riparo attrezzature per vigili del fuoco, agenti di polizia, anche pattini da hockey, borse, cinture”, conferma il signor Roy.

La Cordonnerie Pierrô si trova in Avenue Taniata.

La Cordonnerie Pierrô si trova in Avenue Taniata. (Frédéric Matte/Le Soleil)

Quest’ultimo spera che la sua professione gli sopravviva, poiché tutti gli oggetti che ripara finiranno “nella spazzatura” se i calzolai sparissero.

Più di 20 anni senza lezioni

L’autore di queste righe ha scritto lo scorso febbraio un primo rapporto sulla mancanza di agevolazioni per i riparatori indipendenti. I calzolai intervistati all’epoca, come quelli di questo articolo, concordano tutti sul fatto che il problema della successione è strettamente legato alla mancanza di formazione in questo settore.

Anche se una scuola decidesse di lanciare un nuovo programma di calzoleria, il problema della sostituzione sarebbe così evidente che Ouellet ritiene che l’istituto avrebbe difficoltà a reclutare insegnanti.

“Ma io ci andrei, mi piacerebbe davvero fare l’insegnante per mostrare ai giovani”, dice il proprietario della Cordonnerie-Cleaner du Maxi, che è ancora appassionato del suo lavoro come quando ha iniziato.

Secondo il Ministero dell’Istruzione, l’ultima scuola della regione ad aver offerto una formazione per questa professione è stato il Centro di Formazione Professionale di Neuchâtel, nel 2003. Nella metropoli, la formazione non esiste più dal 2002.

“Si noti inoltre che nessuna iscrizione a questo programma di studi è stata dichiarata al ministero dopo il 2001-2002”, indica Bryan St-Louis, responsabile delle relazioni con la stampa del ministero.

St-Louis spiega che il Ministero non ha ricevuto “nessuna richiesta” per riattivare un simile programma di studio. Nel caso in cui venisse avanzata una richiesta, il ministero effettuerebbe un “lavoro analitico” per “determinare se il bisogno è sufficiente e ricorrente per giustificare la riattivazione del programma”.

La richiesta deve essere avanzata da un “partner rappresentativo del mercato del lavoro”. [exemple: comité sectoriel de main-d’œuvre].” La stragrande maggioranza dei calzolai, tuttavia, possiede piccole imprese indipendenti, senza alcuna associazione che le rappresenti.

Chantal Ouellet è ancora appassionata del suo lavoro: “Amo il lavoro della pelle, amo il mondo. Sto ancora lottando con questo.

Chantal Ouellet è ancora appassionata del suo lavoro: “Amo il lavoro della pelle, amo il mondo. Sto ancora lottando con questo. (Frédéric Matte/Le Soleil)

“È il Ministero del Lavoro che fornisce al Ministero dell’Istruzione le analisi sull’adeguatezza tra esigenze di forza lavoro e formazione. È su questi dati che il Ministero basa la sua offerta di programmi», aggiunge.

Il Montreal Leather Trades Centre propone formazione nel settore della pelletteria dal 1989, in collaborazione dal 1996 con il Cégep du Vieux Montréal.

La pelletteria è un campo molto più ampio di quello calzaturiero: gli studenti iscritti al programma imparano a realizzare borse, cartelle, giacche e altri capi di abbigliamento e articoli in pelle.

Quest’anno però è stato lanciato un nuovo aspetto del loro programma: quello della produzione di scarpe.

“Ma gli studenti non imparano a riparare le scarpe. Impareranno come progettarlo, creare il proprio marchio e realizzare le scarpe”, spiega Marie Petit, assistente alla comunicazione del Centro. Ammette allo stesso tempo che lo studente avrebbe ancora “le basi” per riparare le scarpe e dedicarsi al calzolaio.

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