Della settimana di quattro giorni non si smette mai di parlare (di nuovo). Da quando è uscito il libro Come la settimana di 4 giorni ha mandato in crash la mia attività di Julien le Corre, si torna a discutere della riduzione dei giorni di lavoro. Ma Bill Gates vede le cose molto più in grande. In una recente intervista con il podcast E adesso? da Trevor Noah, il fondatore di Microsoft, sostenuto per una settimana di tre giorni.
Secondo lui, i progressi compiuti dall’intelligenza artificiale consentiranno tale soluzione, senza che le aziende perdano produttività. “Se un giorno arriveremo a una società in cui lavoriamo solo tre giorni alla settimana, probabilmente sarà una buona cosa”, ha dichiarato al microfono del podcaster.
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Un sogno ambizioso (e lontano).
L’obiettivo auspicato da Bill Gates non è per domani. Per ora, l’uso dell’intelligenza artificiale nel mondo degli affari è solo agli inizi. Tuttavia, Emeric Pagès, consulente in strategia digitale e formatore in strumenti di intelligenza artificiale, denuncia il desiderio dei lavoratori di separare la vita professionale da quella personale. Per lui è chiaro che l’intelligenza artificiale può soddisfare i lavoratori in questo senso: “Quando confrontiamo questa aspirazione con le dichiarazioni di Bill Gates, la visione è chiara: dobbiamo porci la questione di ridurre il tempo dedicato al lavoro. Ciò richiede di lavorare in modo più efficiente e l’intelligenza artificiale è lì proprio per questo. Ma devi ancora sapere come padroneggiarlo! » Fonte di speculazioni, fantasie e molte paure, l’intelligenza artificiale sta guadagnando terreno nel contesto professionale. Uno studio di Kantar Media pubblicato nel maggio 2024 ha evidenziato il fatto che quasi il 43% dei francesi utilizza l’intelligenza artificiale sia per lavoro che per studio. 6 mesi prima, secondo un rapporto di Salesforce, questa cifra era molto più bassa. Il 18% dei francesi ha affermato di utilizzare l’intelligenza artificiale al lavoro.
Tuttavia, l’esperto di intelligenza artificiale ha difficoltà a vedere i progressi rimandandoci a casa da un giorno all’altro: “In Francia rimaniamo molto legati alla cultura del presenzialismo, dove il lavoro è spesso correlato al tempo trascorso in ufficio. » Ma non tutto è perduto: «Va notato che le mentalità stanno cambiando. Sempre più aziende pensano di seguire la naturale evoluzione della società e delle sue aspirazioni sul lavoro”, continua. Una settimana di tre giorni sarebbe un sogno realizzabile? Forse, se vivremo abbastanza a lungo da vedere l’IA raggiungere questo stadio di maturazione.
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