Missioni di reclutamento, pubblicità: quando il Quebec promuove l’immigrazione temporanea

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“Perché scegliere il Quebec? Ci sono un milione di ragioni. »

Inizia così uno degli spot lanciati l’anno scorso dal governo del Quebec per attirare lavoratori stranieri. Il Quebec, si precisa, è pari il luogo ideale per dare nuovo slancio alla tua carriera.

% sarà occupato da lavoratori con background di immigrazione”,”text”:”Entro il 2030 saranno disponibili più di un milione di posti di lavoro, di cui oltre il 20% sarà occupato da lavoratori provenienti dall’immigrazione”}}”>Entro il 2030 saranno disponibili più di un milione di posti di lavoro, di cui oltre il 20% sarà occupato da lavoratori con background di immigrazionemenziona questo video, paragonando la provincia a un rifugio sicuro.

Dalla sua prima elezione vittoriosa alla fine del 2018, la Coalizione Avenir Québec (CAQ) ha aumentato le sessioni di reclutamento all’estero, le promozioni e gli accordi con Ottawa per facilitare e aumentare l’arrivo di lavoratori temporanei.

Tuttavia, queste azioni sembrano in contrasto con le recenti dichiarazioni di François Legault, che accusa Justin Trudeau e il governo federale di essere responsabili di l’esplosione del numero dei residenti non permanenti nel Québec.

Il governo federale deve ridurre urgentemente il numero di immigrati temporanei in Quebec. Vediamo che il 100% del problema abitativo deriva dall’aumento del numero di immigrati temporanei.

Una citazione da François Legault, 10 giugno 2024

Secondo i dati pubblicati dal team di François Legault (Nuova finestra)il numero di immigrati temporanei è aumentato da 160.273 nel 2018 a 560.174 entro la fine del 2023. Questo totale comprende lavoratori stranieri, studenti e richiedenti asilo.

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François Legault (a sinistra) ha chiesto a Justin Trudeau di ridurre il numero dei lavoratori temporanei in Quebec. (Foto d’archivio)

Foto: La stampa canadese / Jacques Boissinot

Forte aumento delle missioni di reclutamento

Allo stesso tempo, anche il numero di giornate di reclutamento organizzate o finanziate dal governo del Quebec, chiamate Quebec Days, ha registrato un aumento significativo.

Negli ultimi cinque anni, il Ministero dell’Immigrazione, della Francisazione e dell’Integrazione (MIFI) ha effettuato più di 60 missioni di assunzione internazionali con diverse istituzioni e aziende, consentendo di reclutare migliaia di lavoratori stranieri.

Numero di missioni di reclutamento

  • 2019: 4 missioni (1075 persone reclutate)
  • 2020: 12 missioni (791)
  • 2021: 17 missioni (2292)
  • 2022: 19 missioni (4150)
  • 2023: 11 missioni (2742)
  • 2024: 4 missioni (tra gennaio e maggio)

A titolo di confronto, prima che François Legault salisse al potere, si sono svolti solo due Quebec Days all’anno, tra il 2016 e il 2018. Solo a Parigi.

D’ora in poi, il governo CAQ aumenterà i suoi incontri in diversi paesi. Quest’anno sono previste una decina di missioni, in Brasile, Messico, Africa sub-sahariana, Europa, Marocco, Tunisia, Libano e Colombia.

Il Quebec non lesina i mezzi per promuovere queste sessioni.

Negli ultimi cinque anni, il MIFI ha speso quasi 1,4 milioni di dollari per una manciata di campagne promozionali trasmesse all’esteroorganizzato principalmente in Francia, al fine di incoraggiare la registrazione online dei candidati francofonisecondo i dati pubblici compilati da Radio-Canada.

Campagne promozionali per i Quebec Days

  • 2023/2024: $ 237.931,08 (per due missioni)
  • 2022/2023: $ 305.221,93 (per due missioni)
  • 2021/2022: $ 325.012,51 (per tre missioni)
  • 2020/2021: $ 109.601,71 (per due missioni)
  • 2019/2020: $ 403.762,88 (per tre missioni)

Questi investimenti sono in risposta alla carenza di manodopera in Quebecindica il Ministero dell’Immigrazione in documenti pubblici, facendo il punto su queste missioni. Una delle priorità del Dipartimento è attrarre e reclutare candidati corrispondenti alle esigenze del Quebec.possiamo anche leggere.

Oltre a queste Giornate del Quebec, la provincia è rappresentata anche in numerose altre fiere ed eventi in tutto il mondo per parlare delle possibilità di vivere e lavorare in Quebec.

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I rappresentanti del Quebec erano in Camerun nel novembre 2023 per uno scambio di lavoro.

Foto: Facebook / Quebec a Dakar

IL MIFI può contare anche sull’appoggio di Martine Biron, ministro delle Relazioni Internazionali e della Francofonia, che svolge una serie di incontri in diversi continenti.

All’inizio del 2023, il membro eletto del CAQ si è recato in Senegal e Costa d’Avorio (Nuova finestra) dove ha firmato, come ha sottolineato sui suoi social (Nuova finestra)una dichiarazione di intenti relativa all’assunzione di lavoratori stranieri temporanei.

Esigenze specificherisponde il Québec

Create nel 2008, le Giornate del Quebec restano essenziali, secondo il Ministro dell’Immigrazione, Christine Fréchette. [Elles] venire a soddisfare esigenze specifiche in settori chiave della nostra economia che sono alle prese con una carenza di manodopera.

Nel 2023, i lavoratori selezionati in queste missioni di reclutamento rappresenteranno solo una piccola parte del totale numero totale dei residenti non permanentiprecisa il ministro in una dichiarazione inviata a Radio-Canada, precisando ciò Il Quebec non ha più la capacità di accogliere e ospitare tanti residenti non permanenti sul suo territorio.

Oggigiorno reclutiamo più che semplici lavoratori, precisa l’avvocato Maxime Lapointe. C’è anche la famiglia che può accompagnarlo. Inoltre, aggiunge, anche il Quebec lo sta facendo La pubblicità del suo sistema di immigrazione durante queste missioni. [qui peuvent ensuite arriver au Québec par d’autres voies”,”text”:”Il y a toujours davantage de gens qui assistent à ces journées et ces salons que des gens embauchés. Cela sert à attirer beaucoup plus de monde[qui peuvent ensuite arriver au Québec par d’autres voies”}}”>Il y a toujours davantage de gens qui assistent à ces journées et ces salons que des gens embauchés. Cela sert à attirer beaucoup plus de monde [qui peuvent ensuite arriver au Québec par d’autres voies, reprend-il.

Un double message décrié

Plusieurs experts dénoncent ce double message du gouvernement Legault.

D’un côté, on recrute à l’international et de l’autre côté, on dit qu’il y a trop de travailleurs. Il y a un problème de cohérence, estime l’avocat en immigration Maxime Lapointe.

C’est triste pour les immigrants. On leur dit qu’ils sont les bienvenus et quand ils arrivent au Québec, on leur dit qu’ils sont la cause de tous les problèmes de la société québécoise.

Une citation de Maxime Lapointe, avocat en immigration

En fait, le gouvernement du Québec fait le contraire de ce qu’il dit, reprend-il. Il maintient des missions à l’international financées par des fonds publics, tout en disant que la capacité d’accueil est atteinte.

C’est un non sens, assure Karl Blackburn, président du Conseil du patronat, qui fustige les propos préoccupants de François Legault.

Or, précise-t-il, le recrutement de ces travailleurs temporaires est effectivement nécessaire pour combler des postes vacants.

Québec devrait plutôt s’imposer un moratoire d’un an sur les missions de recrutement à l’étranger s’il veut être cohérent avec son discours politique, affirme Maxime Lapointe.

des participants à un salon de recrutement

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Des institutions comme Drummond économique, Québec International et Montréal International coordonnent, avec le MIFI, ces Journées Québec, comme celle qui a eu lieu à Paris en décembre 2023, avec la participation de nombreuses entreprises québécoises.

Photo : LinkedIn / Montréal International

Du jeux vidéo au camionnage

Les profils recherchés par Québec durant ces missions ne font néanmoins pas l’unanimité. Si l’objectif, nous a-t-on glissé du côté du gouvernement Legault, est notamment de recruter des personnes talentueuses, dans des domaines précis, les travailleurs recherchés figurent dans des secteurs très variés.

D’après les programmations des prochaines Journées Québec, le MIFI vise de multiples domaines, comme l’aérospatiale, les jeux vidéo ou les technologies de l’information, le monde de la santé et de l’éducation.

Ce n’est pas tout. Des employés dans l’hôtellerie, la restauration, la transformation des aliments, la construction, le manufacturier ou encore le camionnage sont également convoités.

Il y a une grande dichotomie entre le discours de François Legault, avec sa volonté de créer des jobs payants, et les faits. On nous demande de recruter de plus en plus de travailleurs non qualifiés, déplore un ex-responsable de ces missions de recrutement, qui souhaite conserver l’anonymat pour éviter des représailles professionnelles.

Ce n’est pas vrai qu’il faut utiliser l’argent des contribuables pour faire venir des femmes de chambre, des chauffeurs de camion ou des gens qui vont remplir des tablettes chez Dollarama.

Une citation de Un ex-responsable de missions de recrutement

Ces dernières années, le gouvernement Legault a également négocié avec Ottawa pour faciliter l’embauche de travailleurs temporaires et réduire les formalités administratives.

Le plafond maximum d’employés étrangers a lui aussi été revu à la hausse, passant de 10 à 20 %.

Pour l’immigration temporaire, je pense qu’on va faire des grands pas en avant, prédisait même l’ancien ministre de l’Immigration, Jean Boulet, en avril 2021 devant les membres de la Chambre de commerce du Montréal métropolitain.

Avec ces différentes mesures, le nombre d’embauche dans le programme des travailleurs étrangers temporaires (PTET) a ainsi connu une augmentation vertigineuse, passant de 7180 en 2017 à 59 820, selon des données transmises à Radio-Canada par le MIFI.

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Québec met de l’avant un programme fédéral

Si le PTET est en partie géré par Québec, qui délivre un certificat d’acceptation du Québec aux postulants, ce n’est pas le cas d’un autre programme populaire d’immigration temporaire, qui est dans la mire de François Legault.

Exclusivement dirigé par Ottawa, le programme de mobilité internationale (PMI) permet à des ressortissants de nombreux pays de venir travailler au Canada, grâce à différents accords internationaux.

Selon François Legault, Ottawa doit réduire de %”,”text”:”50%”}}”>50 % le nombre d’immigrants temporaires bénéficiant de cet outil pour entrer au Québec.

Or, dans les faits, Québec utilise et promeut également ce programme d’immigration temporaire, en raison de ses atouts bureaucratiques.

Le Centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) de Chaudière-Appalaches propose par exemple l’un des permis de travail disponible dans ce programme pour attirer des candidats français, même si le gouvernement du Québec ne dispose d’aucun levier.

Ce programme est rapide d’accès et les démarches administratives sont simplifiées.

Une citation de Annonce d’emploi du CISSS de Chaudière-Appalaches en parlant d’un programme fédéral

Dans une annonce toujours en ligne, l’établissement de santé propose de venir vivre une première expérience au Canada avant d’envisager d’y rester plus longtemps.

C’est la chose la plus aberrante que j’ai vue, s’étonne l’avocat en immigration Maxime Lapointe. Tout en critiquant ce programme, Québec l’utilise pour faire son recrutement. C’est plein de contradictions.

À travers une présentation virtuelle d’une prochaine mission de recrutement en France, réalisée fin mai, un représentant de la délégation du Québec à Paris vante également les mérites de ces programmes fédéraux.

PMI]”,”text”:”Ti invito a registrarti [au Programme Vacances-Travail, l’un de ces permis fédéraux du PMI]”}}”>Ti invito a registrarti [au Programme Vacances-Travail, l’un de ces permis fédéraux du PMI]spiega, illustrando nel dettaglio le modalità.

Grazie a questo programma giudicato semplificatoeppure denunciato dal governo Legault, puoi lavorare per due anni per qualsiasi datore di lavoroAggiunge.

Con la collaborazione di Aude Garachon

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