USecondo i dati pubblicati a settembre da Statbel, l’ufficio statistico belga, un lavoratore a tempo pieno ha guadagnato in media 4.076 euro lordi al mese nel 2022, ovvero 190 euro in più rispetto all’anno precedente.
Lo stipendio mediano ammonta a 3.728 euro lordi mensili, con un aumento di 221 euro. Ciò significa che la metà dei dipendenti guadagna meno di tale importo, mentre l’altra metà guadagna di più. Gli estremi mostrano che il 10% dei dipendenti guadagna meno di 2.443 euro al mese, mentre un decimo riceve almeno 6.305 euro.
Lo stipendio aumenta con l’età, soprattutto tra i dipendenti, rileva Statbel. I lavoratori sotto i 40 anni guadagnano complessivamente meno della media nazionale, mentre al di sopra di questa soglia spesso ricevono di più.
Gli amministratori d’azienda sono in testa alla classifica delle professioni meglio pagate, con un importo di 11.772 euro che supera del 189% la media nazionale.
All’estremità opposta troviamo gli operatori dell’infanzia, con uno stipendio mensile di 2.567 euro, ovvero il 37% in meno rispetto alla media nazionale. Allo stesso modo, camerieri e baristi, parrucchieri ed estetisti così come le donne delle pulizie ricevono in media uno stipendio inferiore a 2.700 euro al mese.
Statbel sottolinea inoltre che lo stipendio medio mensile è più elevato al centro del Paese, dove ammonta a 4.748 euro, superando quindi la media nazionale del 16%. Lo stipendio medio supera i 4.250 euro anche nelle aziende situate nei distretti confinanti con la capitale, vale a dire Hal-Vilvoorde, Louvain e Nivelles.
Infine, in tutte le fasce d’età, gli uomini occupati a tempo pieno guadagnano più delle colleghe. Il divario salariale tra uomini e donne è del 10,2% per i lavoratori sotto i 20 anni e del 19% per quelli sopra i 60 anni.
