IL CDC di Rosemont è un gruppo multisettoriale di organizzazioni comunitarie la cui missione è garantire la partecipazione e la consultazione delle parti interessate della comunità nello sviluppo sociale di Rosemont con l’obiettivo di combattere la povertà e la trasformazione sociale. Oltre a riunire le organizzazioni comunitarie e svolgere un importante lavoro di consultazione nel quartiere, il CDC di Rosemont ha anche il mandato di Tavolo di vicinato a Rosemont. Il CDC è alla ricerca di una persona che voglia entrare a far parte di una squadra e di un quartiere dinamico!
RIEPILOGO
Sotto la responsabilità della direzione generale, la persona sarà al centro delle numerose azioni di comunicazione dell’organizzazione. Garantirà la diffusione e la coerenza delle comunicazioni verso diversi tipi di pubblico (membri, parti interessate del quartiere, pubblico in generale), sia attraverso strumenti e mezzi tradizionali che sui social network. Si lavorerà per consolidare ciò che già esiste, proiettarlo nel futuro e aggiornare le strategie e le azioni esistenti. La posizione assumerà il colore delle persone coinvolte, le esigenze dell’organizzazione e il profilo e le competenze della nuova persona della comunicazione. Nel corso dell’anno, la posizione evolverà secondo la direzione dell’organizzazione e farà parte di un’eventuale ristrutturazione delle posizioni, con il desiderio in particolare di rendere permanente la posizione di comunicazione.
PRINCIPALI RESPONSABILITÀ
- Attuare le azioni di comunicazione dell’organizzazione (pubblicazioni, documenti, comunicazioni, siti web, social network, ecc.).
- Sostenere o coordinare le azioni di comunicazione di vari progetti e approcci concertati guidati dal CDC de Rosemont.
- Pianificare e garantire la produzione degli strumenti di comunicazione e il lavoro dei diversi collaboratori e fornitori (grafico, webmaster, ecc.).
- Partecipare allo sviluppo di un nuovo piano di comunicazione e alle strategie preferite che ne deriveranno, in linea con gli orientamenti dell’organizzazione.
- Collaborare regolarmente con i membri del team e con diverse organizzazioni di quartiere.
- Segui le attività e gli eventi del quartiere per promuoverli, incluso scattare foto.
- Partecipare secondo necessità, al di fuori dei consueti compiti di comunicazione, a determinati progetti e azioni concertate nel ruolo di responsabile del progetto.
- Scrivere vari documenti e contribuire attivamente alla vita interna dell’organizzazione.
COMPETENZE
- Due anni di esperienza nelle comunicazioni, idealmente in una comunità o in un ambiente di sviluppo sociale, sia come responsabile delle comunicazioni, dello sviluppo, della consulenza o del progetto.
- Laurea in scienze della comunicazione, scienze sociali, settori affini o equivalenti.
- Conoscenza degli strumenti di comunicazione e di vari software e applicativi tecnici e informatici.
- Ottime capacità di scrittura, padronanza del francese scritto e parlato.
- Conoscenza delle questioni comunitarie, sociali e politiche a Montreal.
- Asset: conoscenza di Rosemont, ambiente comunitario, lavoro di consultazione.
- Alcune qualità ricercate: capacità di comunicare, analizzare e sintetizzare; capacità di lavorare in consultazione, in partenariato e in gruppo; precisione e attenzione ai dettagli, capacità organizzative; versatilità; creatività e curiosità intellettuale.
CONDIZIONI DI LAVORO
- Contratto di un anno, possibilità di inserimento stabile successivamente.
- Tempo pieno, 35 ore settimanali, talvolta lavoro serale.
- Atmosfera di lavoro amichevole, orario flessibile, gamma di vantaggi interessanti.
- Retribuzione: Secondo la politica salariale in vigore. Lo stipendio iniziale è compreso tra $ 26 e $ 29 l’ora, a seconda dell’esperienza.
- Ingresso in carica: al più presto possibile.
VOGLIAMO CONOSCERE
Si prega di inviare il proprio curriculum vitae e una lettera di intenti al CDC de Rosemont all’attenzione del comitato di selezione/responsabile delle comunicazioni il più presto possibile tramite il modulo.
Le interviste si svolgeranno ininterrottamente a partire dall’11 ottobre. Verranno contattate solo le candidature selezionate. Per scoprire se la posizione è occupata: consultare la sezione occupazione sulla home page del sito web Rosemont CDC.
E-mail: [email protected] / fax : 514 524-9813 / posta : 5350, rue Lafond, Montreal, H1X 2X2
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