La forte presenza di manager fiamminghi non si limita alle posizioni di amministratore delegato. Tra i cinque membri del comitato di gestione di BNP Paribas Fortis, c’è un solo francofono, nella persona di Stéphane Vermeire. Non è molto. Troppo poco? “Non esiste una regola specifica. La legge bancaria e il codice delle società e delle associazioni impongono solo un obiettivo di genere per il consiglio di amministrazione. BNPPF ovviamente assicura che i suoi vari organi e comitati siano composti in modo equilibrato”risponde il servizio stampa.
Banca BNP Paribas Fortis accusata di “violazione del Servizio Bancario Universale”
La preoccupazione attuale di BNPP Fortis è quella di valorizzare le donne quando non ce n’erano nel comitato di gestione fino al 2021. Non è un caso che il comunicato stampa pubblicato questa settimana sottolinei che il comitato esecutivo (che è più ampio del comitato di gestione) “ora ha sette donne e sei uomini”. C’era un po’ di lavoro da recuperare poiché nel 2022 Sandra Wilikens è stata la prima donna a entrare a far parte del comitato di gestione.
Il principio 70 afferma che la banca “si impegna a garantire che nessun dipartimento o livello di funzione abbia più del 70% di persone dello stesso sesso, nazionalità o fascia di età”.
Il principio di 70
In ING Belgio diciamo molto “fiammingo“, tre dei sei membri del comitato di gestione sono belgi, tra cui un francofono, Cédric Lebegge, che ha il titolo di direttore operativo. Il capo del private banking, un’attività chiave in cui bisogna essere molto presenti con i ricchi clienti, è Sali Salieski, di nazionalità olandese. “ING promuove il rispetto della diversità in senso lato. Indipendentemente dal genere, dalle origini culturali o anche dall’età, tutti hanno le stesse opportunità di fare carriera e progredire in ING. Diamo priorità alle competenze e non applichiamo alcun criterio linguistico”sottolinea il servizio stampa. E da ricordare “il principio degli anni 70” dove la banca “sforzarsi di garantire che nessun dipartimento o livello di funzione abbia più del 70% di persone dello stesso genere, nazionalità o fascia di età”.
Per il gruppo KBC, il dominio degli olandesi è quasi totale e logico data l’identità fiamminga del gruppo “banca da qui”. Con la notevole eccezione, tuttavia, di David Moucheron, ex avvocato figlio del giornalista della RTBF Georges Moucheron. E chi gestisce la divisione belga. Stupisce ancora che, per la sua filiale vallone, la CBC, il gruppo fiammingo abbia scelto un uomo della comunità di lingua tedesca. Il suo nome è Clemens Scholzen.
Regola non scritta
Belfius è un po’ più francofono grazie alla presenza di Marc Raisière come amministratore delegato. Quest’ultimo dovrebbe essere sostituito da Olivier Onclin purché la Banca Centrale Europea dia il via libera. Ma anche se Olivier Onclin non venisse scelto, bisognerebbe scegliere un oratore olandese poiché la presidenza del consiglio di amministrazione è promessa a Marc Raisière. Ciò consentirà il rispetto “la regola non scritta secondo la quale il presidente del comitato di gestione e il presidente del consiglio di amministrazione devono appartenere a regimi linguistici diversi”ricorda il servizio stampa.
Nel comitato di gestione di Belfius, oltre a Marc Raisière, le altre due francofone sono due donne, Marianne Collin e Camille Gillion.
Marc Raisière cederà le redini di Belfius a Olivier Onclin
Per quanto riguarda i principali attori del private banking, l’osservazione è la stessa. Ma con alcune sfumature. Quanto alla banca Delen, la cui clientela è francofona, l’attuale amministratore delegato Michel Buysschaert è un francofono delle Fiandre.
Quanto alla Banca Degroof Petercam, è gestita da Hugo Lasat, anche lui fiammingo. Tuttavia, ha vissuto un lungo periodo di padroni francofoni (Regnier Haegelsteen, Philippe Masset, Bruno Colmant), che dovrebbe essere paragonato ad un’ex azionariato familiare belga francofono. L’acquisizione francese del Crédit Agricole potrebbe cambiare la situazione? Argomento delicato… Alcuni sono sorpresi che Hugo Lasat sia ancora al suo posto. Probabilmente trovare un sostituto per lui non sarà facile. Internamente nessuno sembra imporsi. Soprattutto perché l’esame di professionalità e onorabilità imposto dalla BCE non è un compito facile… E bombardare un francese potrebbe essere sgradito dato che oltre il 70% della ricchezza del paese si trova nel nord del paese.
Nessun ostracismo
Le ragioni di questa forte presenza dei fiamminghi sono molteplici. Nella generazione over 50, i leader sono spesso significativamente più bilingui dei francofoni. Provengono dalla regione più ricca del Paese. Sembrano anche più determinati a intraprendere una carriera nel settore finanziario, visti i loro profili di self-made men come Peter Adams. Ma non tendono anche a cooptarsi a vicenda? È successo, ovviamente. Ma invocare questo unico elemento è riduttivo, secondo molti banchieri francofoni, che ci dicono di non essere stati vittime di ostracismo. “È una giusta compensazione dopo una sovrarappresentazione dei francofoni, che era problematica. C’è un’oscillazione che non mi fa andare sulle barricate”.riassume l’economista Etienne de Callataÿ.
