Quando la settimana scorsa sono stati convocati al Consiglio economico e sociale straordinario (CSE), gli eletti del gruppo Canal+ non sono rimasti sorpresi. “Per noi si trattava di annunciare la scelta fatta per il dopo C8spiega uno di loro. Lo spettacolo “Touche pas à mon poste” continuerà sotto un'altra forma, sarà trasferito su un altro canale? Sapevamo che ci sarebbe stato comunicato anche un piano di partenza. È stata la sua portata a sorprenderci. »
Leggi anche | Articolo riservato ai nostri abbonati Canal+, Havas, Hachette: Bolloré disperde Vivendi per rafforzare il suo controllo
Leggi più tardi
Venerdì 6 dicembre la direzione ha informato i rappresentanti del personale dell'apertura di un piano sociale per “150 posizioni (a tempo indeterminato, determinato, freelance, intermittenti) legate alla chiusura del canale C8 e altre 100 “aggiuntive” (incarichi nell'unità economica e sociale del gruppo Canal+), senza ulteriori precisazioni »riassume il comunicato stampa diffuso in serata dal sindacato intersindacale + Libres, SNRT-CGT, CFE-CGC e CFDT. Il giorno prima, giovedì 5 dicembre, Canal+ ha annunciato il ritiro dei suoi canali Canal+, Canal+ Cinéma, Canal+ Sport e Planète+ dalla DTT a pagamento.
I vertici del gruppo, di proprietà di Vivendi, di proprietà della famiglia Bolloré, non hanno quindi atteso la conferma da parte dell'Autorità di regolamentazione delle comunicazioni audiovisive e digitali (Arcom) della sua decisione di non concedere a C8 una nuova autorizzazione alla trasmissione su TNT, prevista per il prossimi giorni, né l'esito dei ricorsi che dovranno presentare davanti al Consiglio di Stato, per comunicare la loro decisione.
Leggi anche | Articolo riservato ai nostri abbonati Canal+ rischia una rettifica fiscale di 655 milioni di euro
Leggi più tardi
“Senza dubbioaggiunge il sindacalista, Riuscirà questo annuncio a rassicurare gli investitori che, a quanto pare, non hanno accolto con favore le prime informazioni fornite loro? sulla società in vista dell'introduzione di Canal+ alla Borsa di Londra, nell'ambito del frazionamento delle attività di Vivendi che l'assemblea generale degli azionisti dovrebbe approvare lunedì 9 dicembre. “Normalmente questo tipo di annuncio è accompagnato da un certo formalismospiega Francis Kandel, delegato sindacale SNRT-CGT. Lì non ci è stata fornita alcuna argomentazione economica. » Le dichiarazioni contraddittorie fatte durante questo CSE forse hanno tradito, secondo lui, “una mancanza di preparazione” perché piano sociale.
Possibilità di “protesta sindacale”
Delle 150 uscite legate alla fine del C8, una quarantina di dipendenti a tempo indeterminato sarebbero direttamente ed esclusivamente addetti al canale, mentre una cinquantina di persone (con funzioni tecniche, di supporto) lavorerebbero contemporaneamente per altri canali della banda . A “Da 120 a 130 persone con contratto a tempo indeterminato, determinato e part-time, più FTE [équivalents temps plein] occupato da lavoratori intermittenti »aggiunge una fonte sindacale.
Ti resta il 28,38% di questo articolo da leggere. Il resto è riservato agli abbonati.
