Di fronte all’impasse dei negoziati sul rinnovo dei contratti collettivi scaduti il 31 marzo 2023, gli operatori della prima infanzia si sono espressi a favore del mandato di sciopero.
La Federazione dei Lavoratori della Prima Infanzia del Quebec (FIPEQ-CSQ) sostiene che questo primo mandato di “sciopero progressista”, adottato dall’85% dei membri dei centri della prima infanzia (CPE), sarà utilizzato quando ritenuto opportuno, come ha indicato in una comunicato stampa di martedì.
“Fin dall’inizio di questo ciclo di negoziati, abbiamo avvertito una mancanza di interesse da parte del governo nel discutere per rinnovare i contratti collettivi dei lavoratori CPE”, ha lamentato Valérie Grenon, presidente della FIPEQ-CSQ.
La prima offerta, presentata il 14 maggio dal governo Legault, è stata giudicata “tardiva e insufficiente” e non risponderebbe “in alcun modo alle grandi sfide” affrontate dai sindacalisti sul campo, si legge.
La proposta di aumento salariale del 12,7% in cinque anni non rappresenta la soluzione alla carenza di manodopera nei CPE e non permette di far fronte alla pressione finanziaria causata dal contesto inflazionistico, ha continuato la Federazione.
“Il nostro obiettivo è semplice: migliorare le condizioni del personale CPE in modo da riflettere la loro responsabilità e il loro impatto nella nostra società”, ha affermato la Grenon.
All’inizio di aprile, la FIPEQ-CSQ si è rivolta al Tribunale amministrativo del lavoro (TAT) per porre fine ai ritardi ritenuti “irragionevoli” nei negoziati con il Quebec per il rinnovo dei contratti collettivi.
