RAPPORTI DI LAVORO. Il mediatore federale speciale ha deciso di sospendere temporaneamente la mediazione tra Canada Post e il Sindacato dei lavoratori postali (CUPW). Lo ha annunciato il ministro federale del Lavoro Steven MacKinnon in una pubblicazione su X.
“Dopo diversi giorni di intense trattative, [le médiateur spécial] ritiene che le parti restino troppo distanti su questioni cruciali perché la mediazione possa essere fruttuosa in questo momento”, ha scritto.
“Questa pausa nelle attività di mediazione consentirà, spero, alle parti di rivalutare le loro posizioni e tornare al tavolo delle trattative con rinnovata determinazione. Ho chiesto ad entrambe le parti di incontrarmi oggi nel mio ufficio. Saranno informati che, come in tutti i conflitti, sono gli unici responsabili delle conseguenze di questo conflitto e della sua risoluzione”, aggiunge il ministro.
I circa 55.000 impiegati delle poste dell’azienda statale sono in sciopero dal 15 novembre. Lettere e pacchi non vengono elaborati, ad eccezione dei benefici governativi.
Il sindacato chiede in particolare un aumento salariale del 24% su quattro anni, mentre la società federale Crown offre l’11,5%, oltre a chiedere flessibilità per far fronte meglio alla concorrenza, come la consegna sette giorni su sette.
Martedì sera, la responsabile delle relazioni con i media del Canada Post, Lisa Liu, ha sottolineato che i negoziati con la CUPW “sono a un punto morto” mentre non sono stati compiuti progressi sui cambiamenti necessari per garantire il futuro dell’azienda statale.
“Le parti lavorano con l’aiuto di un mediatore speciale dal 18 novembre, ma i progressi sono limitati a punti minori. Nonostante la situazione attuale, manteniamo il nostro impegno nel processo di negoziazione”, ha affermato in un comunicato stampa.
La signora Liu spiega che dopo aver messo sul tavolo proposte per “competere nel settore dei pacchi, servire meglio la popolazione canadese e stimolare la crescita dei ricavi di cui l’azienda ha grande bisogno”, CUPW non risponderà affatto alle proposte, secondo quanto ha riferito loro il mediatore speciale.
Da parte sua, la CUPW afferma che il datore di lavoro “distorce completamente i fatti”. “Sembra che Canada Post stia cercando di influenzare l’opinione pubblica e di mettere la popolazione contro i lavoratori delle poste, che hanno sempre dimostrato un profondo impegno nei confronti del Paese e dei loro concittadini. Questa deviazione non solo distorce la natura dei negoziati, ma mina anche il duro lavoro e la dedizione dei dipendenti delle poste”, ha scritto martedì il sindacato.
