Polarizzazione ideologica crescente, imperativi economici da rispettare… Dopo aver voluto cavalcare l’onda inclusiva del 2020, sempre più grandi aziende americane tornano ai propri impegni. La diversità, l’equità e l’inclusione sono diventate virtù troppo gravose per le imprese?
Questo articolo proviene da “Figaro Magazine”
È successo trentaquattro anni fa, nella Carolina del Nord. Harvey Gantt perde le elezioni al Senato contro Jesse Helms. Nel corso di questa campagna, al termine della quale sarebbe potuto diventare il primo senatore afroamericano dello Stato, l’ex sindaco di Charlotte ha contattato l’icona americana più popolare del momento, il giocatore di basket Michael Jordan, per ottenere sostegno dal pubblico. Jordan, che aveva già contribuito finanziariamente alla campagna di Gantt, rifiutò. Il volto della linea di scarpe sportive Air Jordan, la sua gallina dalle uova d’oro lanciata cinque anni prima con Nike, si giustifica con una battuta: Anche i repubblicani comprano scarpe da ginnastica. Nell’eccellente documentario egli ultimo ballo rilasciato nel 2020, Jordan presumeva ancora: Posso inviare denaro e l’ho fatto. Ma non sto parlando di qualcuno che non conosco. Il mix tra affari e politica è un’alchimia complessa, soprattutto negli Stati Uniti.
La prova, tre decenni dopo…
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