l'essenziale
Una parte del personale del liceo Vincent-Auriol di Revel protesta da lunedì 25 novembre contro la mancanza di personale all'interno dell'istituto. La mensa viene colpita all'ora di pranzo e i giorni a venire sembrano incerti.
La vita quotidiana dei circa 700 studenti che consumano i pasti al liceo Vincent-Auriol di Revel è un po' sconvolta da lunedì 25 novembre. “Il servizio è ridotto”, conferma il direttore dello stabilimento, Christophe Bessac.
In realtà i pasti vengono forniti parzialmente: vengono serviti il piatto principale e il dessert. Mancano solo le voci.
Ma dal punto di vista organizzativo è un grattacapo. Gli agenti che si occupano della manutenzione e del catering escono da mezzogiorno alle 14:00. Il motivo di questa protesta? La possibile mancata proroga di uno dei dipendenti contrattuali, secondo le nostre informazioni.
In teoria, l'azienda avrebbe diritto a 18 posti di lavoro a tempo pieno. In realtà sono 16, o presto saranno 15. Tra i dipendenti, alcuni temono un sovraccarico di lavoro, che potrebbe portare ad un eccessivo affaticamento o addirittura all'interruzione del lavoro.
Se il movimento persiste, si pone la questione dell’accoglienza degli studenti, della pulizia delle stanze e ovviamente della ristorazione.
La decisione di prolungare o meno il contratto di personale spetta al dipartimento dell'Alta Garonna. “I servizi dipartimentali sono in contatto con l'équipe del collegio per supportarla al meglio”, indica il dipartimento, che aggiunge di prestare “particolare attenzione al mantenimento di un livello di personale sufficiente a garantire la continuità dei servizi di ristorazione nelle migliori condizioni possibili”. .
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Questa situazione si inserisce in un contesto nazionale teso. “Come tutti i dipartimenti, un contesto finanziario senza precedenti […] impone oggi di prendere decisioni difficili per garantire la sostenibilità dell'istituzione.”
Il consiglio dipartimentale soffre in pieno il calo delle “entrate”. […] di oltre il 40% in due anni, ovvero quasi 253 milioni di euro in meno”. Più spese, meno entrate, i dipartimenti si trovano oggi con le spalle al muro ovunque in Francia. La legge finanziaria 2025 richiede “uno sforzo supplementare insostenibile”, che non fanno ben sperare per il loro budget 2025.
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Molti contratti non verranno rinnovati. “Oggi le buste paga hanno raggiunto un livello molto più alto di quello di dipartimenti comparabili, aggiunge il comune. La comunità deve ritornare a un livello sostenibile e ridurre il numero degli agenti, tra 400 e 500 posti in totale”.
Per quanto riguarda il prolungamento o meno del contratto, la decisione non è stata ancora presa.
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