Entr'in 52 rafforza i suoi legami con Travail e Mission Locale

Entr'in 52 rafforza i suoi legami con Travail e Mission Locale
Entr'in 52 rafforza i suoi legami con France Travail e Mission Locale
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Entr'in 52 ha accolto Travail e Mission Locale per una giornata di colloqui mirata a rafforzare la collaborazione sull'integrazione professionale nell'Alta Marna.

Entr'in 52, la struttura di integrazione attraverso l'attività economica con sede a Langres ha aperto le sue porte ai suoi partner, France Travail e la Missione Locale. Questo pomeriggio fa parte del mese IAE che mira a rafforzare i legami, razionalizzare gli scambi futuri e soprattutto a facilitare l’accesso al lavoro per le persone in fase di integrazione.

Il ruolo di Entr'in 52

Fin dalla sua creazione come associazione nel 1984, Entr'in 52 si è impegnata a fornire assistenza alle persone che desiderano reinserirsi nel mercato del lavoro attraverso l’“ingegneria ecologica” (l’ingegneria ecologica è l’insieme di tecniche e pratiche volte a ripristinare, gestire o creare ecosistemi naturali per preservare la biodiversità). Le attività della struttura sono molto varie ma sempre in linea con questa famosa ingegneria ecologica, si può spaziare dall'paesaggistica, manutenzione dei corsi d'acqua, comprese le opere murarie o anche falegnameria.

Vogliamo davvero offrire ai nostri dipendenti in formazione o alle persone che supportiamo quante più opportunità possibili e indirizzarli verso supporti come stage di immersione. ” ha spiegato Tommaso Campanova, direttore della struttura.

Il pomeriggio è iniziato con a visita ai laboratori di falegnameriaguidato da Clément, in carica per un anno. Ex cuoco, Clément è oggi falegname e formatore in azienda grazie alla sua prima esperienza all'interno di Entr'in 52. In questo laboratorio utilizziamo solo legno localetrasformato per poi essere ceduto a comuni, imprese e privati.

I team di Mission Locale e France Travail hanno potuto scoprire il dietro le quinte di Entr'in 52 e comprenderne così il ruolo. “ L'obiettivo è permettere a tutti di integrarsi nel mercato del lavoro dando loro basi solide “, aggiunge Tommaso Campanova. La struttura accetta candidati di ogni età, sesso e livello, purché abbiano una minima esperienza manuale.

Dopo la visita si è svolto un incontro che ha permesso al team di Entr'in 52 di presentarsi ai partner la sua storia, i suoi progetti attuali, nonché il suo impegno per l'integrazione professionale. “ Qui quello che stiamo facendo concretamente è conciliare ecologia, economia locale e questioni sociali. “ha riassunto il regista.


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