l'essenziale
Dal 18 al 24 novembre in tutta la Francia è la settimana dell'industria. Sono ormai 13 edizioni che il sistema valorizza il settore. Nell'Aude, i risultati dovrebbero essere definitivi da un anno all'altro secondo i dati comunicati da France Travail.
“In un certo momento, molte aziende industriali andarono all’estero. Oggi vediamo l’effetto opposto”. Jorge Sousa, responsabile dei servizi delle direzioni dipartimentali dell'Aude di France Travail conferma questa osservazione. In occasione della 13a Industry Week, che si svolgerà dal 18 al 24 novembre, il futuro del settore è oggetto di accese discussioni.
Ricordiamo che l'evento stesso esiste con il desiderio di mettere in evidenza le diverse professioni esistenti e le aziende che reclutano persone in cerca di lavoro. Uno degli altri obiettivi chiaramente dichiarati: promuovere il settore ignorando i preconcetti ma anche e soprattutto favorire l'accessibilità alle donne.
Nell’Aude sono stati compiuti notevoli progressi secondo Jorge Sousa: “Quest'anno il tema era 'Con l'industria, crea il tuo futuro'. In tutto il dipartimento, abbiamo osservato un aumento dello 0,8% in un anno, portando il tasso di occupazione dipendente del settore all'8%. Si tratta dello sviluppo più significativo rispetto ad altri Se ci riferiamo alla situazione attuale, meno favorevole nel resto della Francia, la situazione sul territorio è controcorrente.
Nel dettaglio, l'industria alimentare rappresenta il 24% dei posti di lavoro del settore industriale. “Lo indossa chiaramente ma non è l'unica, precisa il capo dei servizi della direzione dipartimentale di France Travail. Abbiamo osservato un massiccio arrivo di pelletteria che ha contribuito ad amplificare le prime impressioni. Su pelle e scarpe sono state registrate in soli 12 mesi 520 dichiarazioni antecedenti all'assunzione.” Una cifra che rappresenta il 6% del tasso di occupazione del settore. Soltanto a Carcassonne, ad esempio, si contano una decina di negozi di questo stile.
Più in generale, tra luglio 2023 e giugno 2024 sono state presentate 1.450 offerte di lavoro. Nel lotto, il 70% delle proposte contrattuali sono a lungo termine (più di 6 mesi o contratto a tempo indeterminato). “La progressione è stata costante dalla fine della pandemia di Covid-19, sottolinea Jorge Sousa. L’intero Paese dimostra un desiderio di reindustrializzazione. Di conseguenza, i dipartimenti sono preoccupati, a cominciare dall'Aude.”
L'evoluzione la troviamo anche nei profili. Sempre più donne lavorano nel settore: “Sono molto più rappresentate (46%) rispetto a tutte le altre attività (37%)”. D’altro canto, resta un ambito in cui bisogna ancora fare progressi: i giovani. Sono ancora troppo pochi (34%) coloro che scelgono questa strada.
France
