RMigliorare il coinvolgimento dei dipendenti e promuovere l’intelligenza collettiva all’interno delle aziende è al centro delle ambizioni di NowEdge, creato nel 2020 al Technopark di Casablanca. L’azienda mira a supportare i team delle risorse umane nel migliorare in modo significativo l’efficienza, il mantenimento delle competenze e il coinvolgimento dei dipendenti.
“Abbiamo sviluppato una piattaforma SaaS specializzata in Serious Games, giochi educativi progettati con un approccio “imparare facendo”, che consente agli utenti di immergersi in scenari concreti e interattivi, promuovendo così il processo decisionale e la risoluzione dei problemi in tempo reale”, spiega Youssef Jbel , cofondatore della startup.
Concretamente NowEdge offre una gamma di giochi pronti all’uso che possono essere personalizzati in base alle esigenze delle aziende. “Ogni gioco è progettato per soddisfare esigenze specifiche, con temi rilevanti e obiettivi educativi chiaramente definiti, coprendo varie aree come la formazione professionale, l’onboarding o anche la gestione del cambiamento”, aggiunge Jbel.
Oltre a offrire un’esperienza gamificata personalizzata, la piattaforma consente di adattare ogni gioco agli obiettivi HR, in particolare per supportare corsi di formazione specifici, integrare nuovi dipendenti (onboarding) o supportare iniziative di trasformazione aziendale.
Oggi, a quattro anni dalla sua creazione, NowEdge impiega un team di 7 persone e ha già convinto diversi grandi gruppi a implementare le sue soluzioni in settori strategici come l’industria e il settore bancario e assicurativo in Marocco. Questo successo illustra il forte potenziale della gamification nel trasformare profondamente le modalità di formazione e coinvolgimento dei dipendenti, grazie a esperienze immersive e interattive.
Tecnoparco: un ecosistema a sostegno dell’innovazione
La società di gestione Technopark (MITC) è una struttura di gestione privata di cui fanno parte lo Stato marocchino e banche pubbliche e private. Le aziende ospitate nei diversi Technopark (Casablanca, Rabat, Tangeri, Agadir, Essaouira) raggiungono un fatturato annuo cumulato di oltre un miliardo di DH e impiegano più di 3.000 dipendenti qualificati. Nel 2024, la strategia di espansione regionale prevede l’apertura di 3 prossimi Tecnoparchi: Fez, Oujda e Tiznit.
Dall’inaugurazione del primo Technopark a Casablanca nel 2000 ad oggi, il MITC ha sostenuto più di 3.500 startup e contribuito alla creazione di più di 15.000 posti di lavoro diretti e indiretti in settori innovativi, in particolare digitale, energie rinnovabili e industrie culturali e creative .
Profilo Linkedin Youssef Jbel
