“OSiamo rimasti sorpresi, pensavamo che avrebbero aspettato almeno le vacanze di fine anno per vedere se avessimo raddrizzato i conti.”spiega stupito Alain Virgona, delegato sindacale CFDT ad Auchan Grasse. Come tutti i rappresentanti del personale del gruppo, è convocato questo mercoledì 6 novembre per un CSE straordinario nel suo stabilimento, durante il quale verranno presentati gli annunci fatti martedì nel CSE centrale del gruppo della famiglia Mulliez, nella sua roccaforte di Lille . E come la maggior parte dei suoi colleghi sindacalisti di tutte le convinzioni, il suo telefono non smette di squillare da diverse ore.
Perché anche se secondo i primi elementi comunicati a margine del CSE centrale non è prevista la chiusura degli ipermercati nel Sud, nel Var o nelle Alpi Marittime, nessun negozio sarà risparmiato dalla riorganizzazione del marchio, che mira ad arginare la crisi calo dei suoi ricavi, di 2,26 miliardi di euro dal 2012, e delle sue quote di mercato, scese dal 12 all'8% nello stesso periodo.
2.400 tagli di posti di lavoro
Il piano di “riconquista” annunciato da Guillaume Darrasse, nuovo amministratore delegato del gruppo dalla fine di agosto, porterebbe a quasi 2.400 tagli di posti di lavoro per 319 creazioni, mettendo al centro l'ipermercato, da tempo indicato come fonte di costi del gioco, ma con grandi aggiustamenti. A cominciare dalla scomparsa di alcune professioni, come quella del consulente commerciale di vendita di attrezzature, o addirittura del responsabile della sicurezza.
Ed è questo che preoccupa i dipendenti. “Faccio il venditore – consulente commerciale – da 23 anni, e se oggi mi proponessero un ricollocamento in un altro incarico sarebbe complicato. Ma ho un mutuo e non posso permettermi di perdere il lavoro”.precisa Greg Bartolomei, delegato sindacale ed eletto CFDT al CSE dell'ipermercato La Seyne.
Il negozio di 10.000 m² vedrà la sua superficie ridotta di 2.000 m² per integrare il vicino drive, una misura annunciata da tempo e che si adatta all'altro asse di sviluppo previsto dal gruppo: i drive team si occuperanno della consegna a domicilio , che sta guadagnando slancio, con 114 posti creati, ma anche la chiusura dei tre magazzini precedentemente dedicati a questa attività di consegna. La superficie destinata al non food, nell'ipermercato La Seyne, sarebbe quella che risentirebbe di questa riorganizzazione. “Se l’elettronica di consumo (EGP) passasse da 1.000 a 300 m², sospettiamo che non manterremo sette posizioni di vendita!” continua Greg Bartolomei.
“Da anni avvertiamo”
Il suo compagno della CGT Jean-Paul Barbier ha osservato negli ultimi 10 anni un'erosione della forza lavoro nel negozio, passando da quasi 500 a meno di 300 dipendenti. “Ci hanno detto che il riferimento era lo stabilimento di Fréjus; 168 dipendenti per 8.300 m²…” preoccupa il delegato sindacale che è stato convocato anche questo mercoledì a La Seyne per un CSE straordinario. Per i due rappresentanti del personale, “Sono i dipendenti che pagano mentre da anni mettiamo in guardia sulle decisioni strategiche sbagliate”.
Come l'implementazione delle casse automatiche “I ribassi sconosciuti, cioè i furti, rappresentavano 74 milioni di euro nel 2021 e oggi sono il triplo”precisa Greg Bartolomei. Soprattutto, la nascita di questo vasto piano, solo pochi mesi dopo l'assorbimento di quasi un centinaio di casinò. “L’esperto economico della CGT ci ha detto che Auchan era molto malato e stava acquistando un gruppo malato di cancro. Oggi ci troviamo in una situazione vicina a Casino” continua Jean-Paul Barbier.
Oltre alla riorganizzazione, la messa in comune delle funzioni di supporto di Auchan France, Auchan International e la gestione internazionale dei prodotti avrà un impatto su 784 posizioni, e tre chiusure di ipermercati (Clermont-Ferrand Nord, Woippy, Bar-le-Duc) hanno già annunciati, nonché sei negozi di iperprossimità di cui non è ancora nota l'ubicazione, per un totale di quasi 500 posizioni. I rappresentanti del personale dovrebbero avere maggiori dettagli durante un nuovo CSE centrale previsto per il 13, 14 e 15 novembre. Inizierà allora il difficile periodo di negoziazione delle condizioni di questo vasto PSE, compresa una fase di uscite volontarie.
