La salute sul lavoro è la medicina del lavoro
VERO
La salute sul lavoro ha cambiato nome in Servizio di salute sul lavoro alcuni anni fa. In Francia è così ovunque. “Tuttavia siamo come una società associativa: quando realizziamo eccedenze, queste vengono interamente reimmesse nei mezzi”spiega Christophe Pouliquen, direttore della salute sul lavoro in Cornovaglia. Yannick Maillot, presidente, aggiunge: “Operiamo con i contributi aziendali, senza alcuna sovvenzione. »
La salute sul lavoro in Cornovaglia brilla ampiamente
VERO
L'associazione ha sei sedi fisse: a Quimper (zona Kerdroniou) ma anche a Kervalguen per diversi mesi, poi a Douarnenez, Pont-l'Abbé, Concarneau e Quimperlé. È presente anche affittando spazi, alcuni giorni alla settimana, a Briec, Fouesnant, Bannalec, ecc. “Seguiamo 8.000 aziende associate, in tutti i settori di attività (1)che rappresenta 80.000 dipendenti”specificano i due uomini.
La stragrande maggioranza di queste aziende sono di piccole o medie dimensioni. “Oltre l’80% dei nostri membri impiega al massimo nove persone”.
La struttura si occupa esclusivamente di visite mediche
FUSSO
“Il nostro DNA sono le visite mediche individuali. Questo rappresenta il 50% della nostra attività. Ma ciò che è altrettanto importante, se non ancora più importante, è essere al fianco delle aziende, a monte, nelle azioni preventive. Ad esempio, disturbi muscoloscheletrici, rischi psicosociali, rischi chimici, comportamenti di dipendenza, lavoro su uno schermo…”sottolinea Christophe Pouliquen. L'associazione offre anche conferenze, webinar, ecc. sui temi “più vicino alle preoccupazioni” imprese.
Per questo conta la salute sul lavoro in Cornovaglia “85 dipendenti” : circa 20 medici ma anche assistenti sanitari, infermieri, tecnici sanitari e di sicurezza, ergonomi, specialisti della sicurezza, ecc.
Leggi anche il nostro resoconto. Palestra, laboratorio senza chef: il produttore bretone di charentaises si avvia ad invecchiare bene
Le visite mediche non sono obbligatorie
FUSSO
“La visita medica di reclutamento, ad esempio, è obbligatoria. Ma alcune aziende ancora lo ignorano»insiste Yannick Maillot. Attenzione ai rischi che si corrono in caso di problema… Tuttavia, le visite mediche di assunzione sono state più numerose negli ultimi anni (più di 33.000 nel 2021, quasi 37.000 nel 2023).
(1) Escluso il regime agricolo, pubblico e parapubblico.
Related News :