Genitori, insegnanti e sindacalisti denunciano un deterioramento delle condizioni di lavoro degli insegnanti a Bordeaux, con i genitori degli studenti costretti a reclutare da soli gli insegnanti per i propri figli.
Le Figaro Bordeaux
Nessun insegnante per mio figlio. È questo il titolo dell’ultima canzone del rapper bordolese A’Rieka, insegnante di matematica in un collegio di Blanquefort (Gironda), il cui videoclip è stato reso pubblico il 2 ottobre. Lo spiega il rapper sui social “questa canzone è nata il giorno dopo un incontro in cui abbiamo visto 200 genitori preoccupati per il futuro dei loro figli”. La canzone è dedicata a “tutti gli studenti a cui manca un insegnante” e al loro “genitori preoccupati”. Anche grazie a questo filmato, qualche giorno dopo un insegnante ha potuto assumere le sue funzioni nell’istituto.
Al collegio Léonard Lenoir di Bordeaux, alcuni genitori hanno provato un altro metodo, creando loro stessi un’offerta di lavoro per trovare un insegnante di francese part-time che insegni in due classi di 4 persone.e e 3e dello stabilimento. “Poiché l’Accademia ha lottato per reclutare i nostri figli dallo scorso anno, noi genitori stiamo prendendo in mano questa ricerca”dettaglia l’offerta di lavoro, che si rivolge a un laureato in lettere moderne o a un pensionato della Pubblica Istruzione in cerca di un reddito aggiuntivo.
Un’offerta di lavoro criticata dall’Unione Nazionale dell’Istruzione Secondaria (SNES-FSU) della Gironda, per la quale pubblicare tale offerta equivarrebbe ad affermare che “è in corso la distruzione del servizio pubblico nazionale di istruzione”. Si tratta tuttavia di un caso isolato, secondo Maitane Cocagne, vicesegretario generale e portavoce della SNES-FSU a Bordeaux. “Per fortuna questo tipo di casi è raro, perché il datore di lavoro è il rettorato ed è importante che rimanga tale, per garantire un livello di servizio pubblico”. Tuttavia, “Quando i genitori affrontano la questione, purtroppo le cose si muovono un po’ più velocemente”riconosce il sindacalista.
Condizioni di lavoro “degradate”.
Denunciare le condizioni di lavoro del personale sostitutivo “Notevolmente degradato nell’accademia di Bordeaux dall’inizio dell’anno scolastico”diversi insegnanti supplenti accompagnati dalla SNES-FSU hanno ottenuto mercoledì un’udienza presso il rettorato per condividere le loro preoccupazioni. Anche se questi sostituti, titolari o meno, avrebbero dovuto sapere quest’estate dove sarebbero stati collocati, “Il rettorato ha preso atto a luglio che ci sarebbero stati dei posti vacanti all’inizio dell’anno scolastico, poiché si è rifiutato di assegnare i sostituti disponibili”dice Maitane Cocagne.
Il rappresentante sindacale di Bordeaux deplora un vero “Violenza e brutalità istituzionali, che forse non sarebbero avvenute se fossero state previste”spiegandolo “in molte discipline, TZR [titulaires sur zone de remplacement] non riescono ad ottenere posti a tempo indeterminato e ci troviamo di fronte ad un triplice problema: la mancanza di docenti – per la mancata apertura di concorsi e la scarsa attrattiva della professione -, condizioni più difficili, e il fatto che non possono ottenere posti a tempo indeterminato”.
Riguarderebbero 70 offerte di lavoro dell’accademia di Bordeaux “Posizioni attualmente vacanti di cui 37 che rimarranno vacanti fino alla fine dell’anno”deplora Maitane Cocagne “che mancano almeno 37 insegnanti in cinque dipartimenti in posizioni che avrebbero dovuto essere pianificate da molto tempo”. L’Accademia indica tuttavia che il 97% dei posti in Gironda sarebbero occupati “per gli altri la sostituzione è oggetto di tutta l’attenzione del servizio del rettorato”e quello “tutte le assenze degli insegnanti che [leur] vengono sollevati sono soggetti a trattamento con l’istituzione di un supplente o con la ricerca rapida di un docente a contratto qualora [leur] pool non consente di rispondere immediatamente alla domanda”.