Numerosi cortei in Svizzera in occasione del 1° maggio per chiedere migliori condizioni salariali – rts.ch

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Mercoledì 1° maggio in occasione della Festa del Lavoro sono state organizzate in tutta la Svizzera una cinquantina di cortei e manifestazioni. Sul menu delle richieste: migliori salari per compensare l’inflazione e un tetto massimo ai premi dell’assicurazione sanitaria.

A Delémont, ad esempio, il corteo ha riunito quasi 200 persone. “È un’occasione perché la classe politica, nel Giura o a Berna, ci ascolti”, dice un partecipante alla conferenza delle 12:30. “Perché diventa difficile con l’inflazione”, aggiunge.

“È estremamente importante mobilitare quante più persone possibile per la condivisione più equa possibile della ricchezza”, sottolinea un manifestante.

«Fin da apprendista ho difeso la causa salariale e sociale: tutti devono poter vivere dignitosamente», dichiara un settantenne.

Un addebito sul livello dei premi

L’Unione sindacale svizzera (USS) chiede “una revisione della politica salariale e dei redditi” affinché “le persone che devono lavorare duro ogni giorno possano farcela finanziariamente”.

L’organizzazione sindacale ricorda che, anche se quest’anno l’aumento dei prezzi è stato in gran parte compensato, i salari reali sono stagnanti dal 2016.

Il suo presidente Pierre-Yves Maillard ha denunciato “cifre sull’inflazione completamente false” in Svizzera durante un discorso a Bienne, nel cantone di Berna. Secondo lui, il fatto che i premi sanitari siano esclusi dal calcolo offusca la realtà.

Prima di recarsi a Bienne, Pierre-Yves Maillard è stato a Ouchy per sostenere i farmacisti vodesi che chiedono un CCT. [KEYSTONE – LAURENT GILLIERON]

Il consigliere statale vodese ha paragonato questi bonus ad «una tassa». Tuttavia, ha aggiunto, “è l’unica tassa a cui non è fissato un tetto massimo e sulla quale nessuno vota mai”.

L’ex consigliere di Stato socialista si è quindi espresso a favore dell’iniziativa del suo partito di limitare i bonus al 10% del reddito, votata il 9 giugno.

Una TDC pretesa dai farmacisti vodesi

Nel Canton Vaud, i farmacisti hanno colto l’occasione della Festa dei lavoratori per reclamare ancora una volta un contratto collettivo di lavoro (CCT).

Accompagnati dal sindacato Unia e alla presenza di Pierre-Yves Maillard, i dipendenti si sono riuniti in mattinata a Ouchy per lanciare una petizione indirizzata ai datori di lavoro. Sperano di raccogliere 10.000 firme entro l’estate.

Da diversi anni gli assistenti di farmacia attirano l’attenzione sui loro salari e sulle loro condizioni di lavoro, considerate ingiuste. A novembre la Società dei farmacisti vodesi (SVPh) si è rifiutata di avviare trattative per una TDC.

>> Vedi l’argomento delle 12:45:

Le commesse delle farmacie lanciano una petizione per chiedere un miglioramento delle loro condizioni di lavoro / 12:45 / 2 min. / oggi alle 12:45

«Chiediamo 4300 franchi al mese alla fine del tirocinio, il 13° stipendio, cinque settimane di ferie e una scala salariale in evoluzione», spiega Fanny Hostettler, leader sindacale dei farmacisti vodesi dell’Unia, alla conferenza delle 12:45.

Contattato direttamente nella sua farmacia di Ouchy, il presidente della SVPh Christophe Berger riconosce l’importanza di migliorare le condizioni di lavoro. Tuttavia dubita che i membri della società ribalteranno la loro decisione.

“Non proporremo di nuovo domani [d’entrer en négociation pour une CCT] all’assemblea generale. Vedremo l’esito delle firme e ne riparleremo in Azienda. Non posso garantire che si discuterà nuovamente su questo argomento”, afferma.

Antoine Michel con ats

Rapporto radiofonico: Gaël Klein

Soggetto televisivo: Thomas Epitaux-Fallot

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